La administración del capital humano como herramienta estratégica en el control de la rotación de personal utilizada como ventaja competitiva en las empresas constructoras mexicanas caso: PYMES desarrolladoras de vivienda de interés social en la Cd. de México

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Cervantes Rodríguez, Moisés
Otros Autores: Gómez Vega, Jaime Francisco, dir
Formato: RE
Idioma:español
Publicado: México CMIC, ITC 2013
Temas:
Acceso en línea:https://infonavit.smart-ed.mx/cgi-bin/koha/opac-retrieve-file.pl?id=a44785674bd90cf6e9bb91b2cfae054f

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