Plan de desarrollo a mediano plazo para funcionarios cursos, objetivos y temarios en forma curricular
El funcionario tiene como tarea primordial el logro de los objetivos institucionales y para alcanzarlos cuenta con un equipo de trabajo. De la interacción existente entre él y los recursos humanos bajo su mando, depende la obtención de resultados y la productividad del área. El funcionario se sugier...
| Collectivité auteur: | |
|---|---|
| Format: | LIBROS RE |
| Langue: | espagnol |
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | https://infonavit.smart-ed.mx/cgi-bin/koha/opac-retrieve-file.pl?id=679582a2f61fa894988a74fbd8927d04 |
| Résumé: | El funcionario tiene como tarea primordial el logro de los objetivos institucionales y para alcanzarlos cuenta con un equipo de trabajo. De la interacción existente entre él y los recursos humanos bajo su mando, depende la obtención de resultados y la productividad del área. El funcionario se sugiere, por lo tanto, conjuntar habilidades directivas y conocimientos técnicos especializados para llevar a acabo los planes de trabajo que se ha fijado. |
|---|---|
| Description matérielle: | 75 páginas 22 cm |