La interrelación de los subsistemas de relaciones laborales y la capacitación

La administración de personal, como parte de la administración pública, consiste en un sistema a través del cual se pretende lograr un mejor aprovechamiento del recurso humano, buscando que éste desempeñe sus funciones con mayor eficiencia y eficacia

Մատենագիտական մանրամասներ

Հիմնական հեղինակ:	Mayoral Cruz, Mercedes (autor)
Համատեղ հեղինակ:	Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores
Ձևաչափ:	ANALITICA
Լեզու:	Spanish
Հրապարակվել է:	México, Méxioc Infonavit 1991
Շարք:	Informavit ; No. 3, décima tercera época
Խորագրեր:	Administración de personal > Infonavit Desarrollo organizacional. Recursos humanos > Gestión
Առցանց հասանելիություն:	/smart-ed/INFORMAVIT/Documentos/1991Pri0003Pri0000
Ցուցիչներ:	Ավելացրեք ցուցիչ Չկան պիտակներ, Եղեք առաջինը, ով նշում է այս գրառումը!